Careers

WANT TO GO THE XTRA MILE WITH US?

שיווק בהייטק – השלב הבא בקריירה שלך!

רוצים להיכנס לעולם ההייטקהגעתם למקום הנכוןאנחנו מציעים משרות מאתגרות בשיווק דיגיטליניהול מדיה חברתיתשיווק B2B ומיתוג מעסיק.

אתם רק תביאו את הניסיון שלכם בשיווק – אנחנו כבר נדע כיצד לתרגם אותו להייטק.

העבודה באקסטרה מייל דינמית ומספקת ומתאימה למי שרוצה ליהנות מכל העולמות.

 

מקום עבודה, מקום לעצמך

העובדים שלנו לא נשארים עד הלילה, אבל נשארים איתנו שנים.

העובדים שלנו יודעים מה זה הנעה לפעולה, אבל יודעים גם מה זה הנאה לפעולה.

לעובדים שלנו אכפת מהקריירה שלהם, כמו שלנו אכפת מהחיים שלהם.

עכשיו יש לך הזדמנות להצטרף אליהם, אלינו!

Xtra Mile מגייסת אנשים יצירתיים במיוחד,  כאלה שחיים ונושמים שיווק ונהנים מכל רגע, ושמעניין אותם אחד מהתפקידים הבאים:

קורות חיים שולחים לכאן: jobs@xtra-mile.co.il

אבל מספיק עלינו, עכשיו אתם:

כמנהל/ת מדיה חברתית תהיי/ה אחראי/ת על:

  • בניית אסטרטגיה והפקה של תכנית תוכן על פי יעדים מוגדרים מראש
  • יצירת תוכן להגברת מודעות ומיצוב המותג ברשת לקהלי יעד שונים
  • ניתוח נתונים ומדידת אפקטיביות הקמפיינים במדיה החברתית.

דרישות תפקיד:

  • ניסיון בניהול רשתות חברתיות וכתיבת פוסטים – חובה
  • אנגלית שפת אם / ברמת שפת אם – חובה
  • יצירתיות, ראש גדול והרבה דרייב
להגשת מועמדות למשרה

איתנו תוכלו לתכנן ולנהל תוכניות דיגיטל של הלקוחות המובילים בעולם בתחומי הטכנולוגיה, המדיקל וההיי-טק, להיחשף לתחומי ה-Marketing Automation ו- Account Based Marketing, להכיר את עולמות השיווק הפרוגרמטי ועוד …זה אומר שתתנסו בפלטפורמות שאתם מכירים, פלטפורמות שאתם לא מכירים וכאלו שתמיד חלמתם להכיר.

כמנהל/ת קמפיינים דיגיטליים תהיי/ה אחראי/ת על:

  • תכנון ואסטרטגיה של קמפיינים דיגיטליים בטריטוריות גלובאליות
  • ניהול והקמה של קמפיינים כולל ביצוע מחקר, ניתוחי ביצועים, ואופטימיזציה של דפי נחיתה
  • ניהול הממשק מול לקוחות החברה, כולל ניהול תקציב והצגת תוכניות עבודה בדיגיטל.
  • פיתוח של תוכניות מדיה חודשיות

דרישות תפקיד:

  • מינימום שנתיים ניסיון בניהול קמפיינים דיגיטליים – חובה
  • ניסיון בפלטפורמות PPC כגון : Google Ads, , פייסבוק, לינקדאין, טוויטר או פלטפורמות חיפוש אחרות – חובה
  • אנגלית ברמה גבוהה
  • מיומנות ושליטה ב Microsoft Excel-
  • העבודה היא במודל שמשלב עבודה מהבית.
להגשת מועמדות למשרה

תפקיד אצלנו זה קודם כל הזדמנות להתפתחות משמעותית בעולמות השיווק עם דגש על עבודה מול חברות הייטק, סטארטאפים, וחברות טכנולוגיה ותוכנה גלובאליות. עבודה ב-Xtra mile מבטיחה חשיפה ולימוד מתמיד של טכנולוגיות וכלים מתקדמים בעולם השיווק והתנהלות יומיומית מול גורמים בכירים ומקבלי החלטות בשוק המקומי והבינ"ל.

כמנהל/ת שיווק תהיי/ה אחראי/ת על:

  • בניית אסטרטגיה שיווקית של לקוחות Xtra mile.
  • יצירת תשתיות שיווק.
  • ניהול פעילויות הדיגיטל ,המדיה החברתית ותוכן שיווקי.

דרישות תפקיד:

  • ניסיון משמעותי בתפקידי שיווק
  • רקע בעולמות הייטק/ B2B – יתרון משמעותי
  • ניסיון בעולמות הדיגיטל וה- Social.
  • אנגלית ברמה גבוהה
  • חיבה לטכנולוגיות מתקדמות
להגשת מועמדות למשרה

התפקיד אצלנו הוא הזדמנות להיכנס לתחום הכי "בוער" במשאבי אנוש ותוך כדי להעמיק את ההתפתחות בעולמות השיווק עם דגש על עבודה מול גורמים בכירים ומקבלי החלטות בחברות הייטק מובילות, סטארטאפים, וחברות טכנולוגיה גלובאליות.

כמנהל/ת שיווק ומיתוג מעסיק תהיי/ה אחראי/ת על:

  • בניית אסטרטגיית מיתוג המעסיק של לקוחות Xtra Mile.
  • יצירת תוכנית הטמעה שיווקית.
  • ניהול הפעילויות בערוצי השיווק השונים.
  • הובלת פרוייקטי מיתוג מעסיק- ניהול קשר עם מנהל/ת משאבי אנוש, ביצוע ראיונות, שאלוני מחקר ועוד.

דרישות תפקיד:

  • 5 שנות ניסיון בתפקידי שיווק – חובה
  • ניסיון ניהולי – ייתרון
  • היכרות עם עולמות הדיגיטל וה- social – חובה
  • רקע בעולמות משאבי אנוש- גיוס/אבחון/ייעוץ ארגוני/ תקשורת פנים ארגוני – יתרון משמעותי
  • אנגלית ברמה גבוהה – חובה
להגשת מועמדות למשרה

התפקיד אצלנו הוא הזדמנות להיכנס לתחום הכי "בוער" במשאבי אנוש ותוך כדי להעמיק את ההתפתחות בעולמות השיווק עם דגש על עבודה מול גורמים בכירים ומקבלי החלטות בחברות הייטק מובילות, סטארטאפים, וחברות טכנולוגיה גלובאליות.

כמומחה/ית שיווק ומיתוג מעסיק תהיי/ה אחראי/ת על:

  • מעורבות באסטרטגיית מיתוג המעסיק של לקוחות Xtra mile.
  • יצירת תוכנית הטמעה שיווקית.
  • ניהול הפעילויות בערוצי השיווק השונים.
  • הובלת פרוייקטי מיתוג מעסיק- ניהול קשר עם מנהל/ת משאבי אנוש, ביצוע ראיונות, שאלוני מחקר ועוד.

דרישות תפקיד:

  • ניסיון בתפקידי שיווק/מרקום – חובה
  • רקע בעולמות משאבי אנוש- גיוס/אבחון/ייעוץ ארגוני/ תקשורת פנים ארגוני – יתרון משמעותי
  • היכרות עם עולמות הדיגיטל וה- Social – יתרון משמעותי
  • אנגלית ברמה גבוהה – חובה
להגשת מועמדות למשרה

תפקיד אצלנו זה קודם כל הזדמנות להתפתחות משמעותית בעולמות השיווק עם דגש על עבודה מול חברות הייטק, סטארטאפים, חברות טכנולוגיה ותוכנה גלובאליות.

כמומחה/ית שיווק ומרקום תהיי/ה אחראי/ת על:

  • מעורבות באסטרטגיה השיווקית של לקוחות Xtra mile
  • יצירת תשתיות שיווק
  • ניהול פעילויות הדיגיטל והמדיה החברתית
  • ניהול פעילויות שיווק offline – אירועים ותוכן שיווקי.

דרישות תפקיד:

  • ניסיון של כשנה בתפקידי שיווק ( תקציבאי/ת, עוזר/ת שיווקי/ת וכו) – חובה
  • רקע בעולמות הייטק/B2B -יתרון משמעותי
  • היכרות עם עולמות הדיגיטל – יתרון משמעותי
  • אנגלית ברמה גבוהה – חובה
להגשת מועמדות למשרה

כמעצב/ת גרפי/ת תהיי/ה אחראי/ת על:

  • עיצוב תוצרים גרפיים לקמפיינים שיווקים עבור מגוון לקוחות רחב:
  • לאינטרנט: באנרים לכל המדיות, עמודי נחיתה ואתרי אינטרנט, דיוורים, ברושורים, ועוד
  • לפרינט: הזמנות, מארזים, דפי מידע ועוד

דרישות תפקיד:

  • נסיון בעיצוב עבור שיווק דיגיטלי – חובה
  • שליטה מלאה בתוכנות Adobe(פוטושופ, אילוסטרייטור ואינדיזיין).
    שליטה מלאה ונסיון בעיצוב מצגות PPT -יתרון משמעותי
  • ניסיון בתוכנות אנימציה וניסיון בתוכנות עיצוב שיתופיות – יתרון משמועתי
  • נסיון ב- WIX -יתרון משמעותי
  • אנגלית ברמה גבוהה

** יש לצרף תיק עבודות לקורות החיים.

להגשת מועמדות למשרה

ל-Xtra-mile , ה Marketing Agency -הגלובאלית המובילה בעולמות הB2B-, דרוש/ה מנהל/ת מכירות בעולם השיווק

תפקיד אצלנו זה קודם כל הזדמנות להתפתחות משמעותית בעולם השיווק, עם דגש על עבודה מול חברות הייטק, סטארטאפים, חברות טכנולוגיה, מדיקל ותוכנה גלובאליות

כמנהל/ת מכירות תהיה אחראי על :

תחומי אחריות:

  • הובלה וניהול תהליכי מכירה של פרוייקטים שיווקיים בלקוחות חדשים וקיימים.
  • ניהול תהליך המכירה מא' עד ת'- מיצירת הקשר הראשוני ועד לסגירת העסקה.
  • הכנת והעברת מצגות , הובלת פגישות מכירה
  • תפירת פתרונות יצירתיים המותאמים לצרכים של לקוחות החברה השונים- בארץ ובחו"ל.
  • שימור הקשר עם הלקוחות הקיימים תוך הרחבה מתמדת של הפעילות אצל הלקוח והבאת ערך אמיתי דרך שירותים ומוצרים חדשים.

דרישות תפקיד :

  • רקע בעולמות השיווק והיכרות עם עולמות הדיגיטל -יתרון.
  • רקע מעולמות ה B2B וניסיון קודם במכירות/ניהול לקוח – יתרון משמעותי
  • ניסיון בניהול תהליכי מכירה, ניהול מו"מ מורכב מול מנהלים בכירים ומקבלי
  • חלטות בחברות הייטק מובילות, סטארטאפים, חברות טכנולוגיה ומדיקל גלובאליות.
  • יכולות ניהול תהליכים מורכבים.
  • יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובעל פה; כולל הצגת פרזנטציות בעברית ובאנגלית.
להגשת מועמדות למשרה

אנו מחפשים איש/אשת מכירות שטח לחברת הייטק בתחום הריטייל

במסגרת התפקיד תהי.ה אחראי על:

  • למידה והכרות עם פתרונות החברה – חברת הייטק גלובאלית
  • הגדלת נתח השוק, ניהול התהליך והיחסים מקצה לקצה הן בחברה והן אל מול שותפי הפצה
  • הקפדה על תצוגת המוצרים ונראותם בחנויות השונות, כמו גם על כל החומרים השיווקיים המוצגים.
  • יצירת קשר עם מנהלי חנויות וצוותים רלוונטיים בחנויות, על מנת לקדם את המודעות לחברה ומוצריה.
  • עמידה ביעדי המכירות. 

דרישות תפקיד:

  • ניסיון/ידע בתחום הPC – יתרון
  • ניסיון במכירות שטח
  • מיומנויות פרזנטציה ותקשורת
  • נכונות לנסיעות כנדרש לטובת פגישות מכירה אצל השותפים ולקוחות החברה – התפקיד כולל רכב חברה.
להגשת מועמדות למשרה

ל-Xtra-mile, ה-Marketing Agency הגלובאלית המובילה בעולמות ה-B2B, דרוש/ה מנהל.ת צוות סושיאל מדיה יצירתי/ת שיוביל/תוביל את פעילות המדיה החברתית של חברות הייטק, מדיקל ותעשיה גלובאליות.

כמנהל/ת צוות סושיאל מדיה תהייה/תהיי אחראי/ת על:

  • ניהול, הכשרה וחניכה של מנהלי/ות מדיה חברתית
  • בניית אסטרטגיה ויצירת תוכנית תוכן על פי יעדים מוגדרים מראש
  • ניהול לקוחות, יצירת קשרים המבוססים על אמון ומקצועיות
  • ניתוח נתונים ומדידת אפקטיביות תוכן במדיה החברתית

דרישות:

  • מינימום 3 שנות ניסיון בשיווק עם היכרות מעמיקה בעולמות הסושיאל מדיה – חובה
  • ניסיון ניהולי – חובה
  • אנגלית ברמת גבוהה – חובה
  • ניסיון בפעילות שיווק גלובאלי – יתרון משמעותי!
  • יצירתיות, ראש גדול והרבה דרייב
להגשת מועמדות למשרה
אקסטרה-מייל מחפשת אחראי/ת גיוס- משרה זמנית לתקופה של 8 חודשים אוהבים לנהל תהליכי גיוס ולראיין אנשים? יודעים לזהות טאלנטים ועולם השיווק בהייטק קורץ לכם? Xtra-Mile, חברת השיווק הגלובלית לחברות ההיי-טק המובילות בעולם, מחפשת אחראי.ת גיוס לתפקיד מאתגר ורחב הכולל אחריות מלאה על תהליכי הגיוס מקצה לקצה : כאחראי.ת גיוס תהיי.ה אחראי.ת על:
  • אפיון פרופיל משרה, פרסום משרות בערוצים השונים, עבודת סורסינג, ראיונות טלפונים וראיונות פרונטאליים.
  • קליטת עובדים חדשים, חוזים, ניהול קשר שוטף עם מנהלים מגייסים
  • פעילות שיווקית בעולם הגיוס- יזום והוצאה לפועל של קמפייני חבר מביא חבר, קמפייני גיוס ברשתות
  • החברתיות ויוזמות יצירתיות נוספות להגדלת מאגר המועמדים.
דרישות:
  • לפחות שנתיים של נסיון בניהול תהליכי הגיוס
  • נסיון קודם בראיונות פרונטאליים
  • אנגלית ברמה גבוהה
** שעות גמישות, אפשרות לעבודה היברידית!
להגשת מועמדות למשרה

כאחראי/ת תפעול תהיי/ה אחראי/ת על:

  • תפעול ובקרה על פרויקטים
  • גבייה
  • רכש
  • ליווי והדרכה של עובדים חדשים
  • תפעול שוטף ואדמינסטרציה

דרישות תפקיד:

  • הכרת עם תוכנות Office
  • יכולת עבודה על מספר משימות במקביל ועצמאות
  • נכונות ללמידה של עבודה עם מערכות שונות
  • יחסי אנוש מצוינים ושירותיות
  • אנגלית ברמה טובה

המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

להגשת מועמדות למשרה

מנהל/ת הקהילות יניעו ויפעילו קהילות עובדים לקידום מטרות ארגוניות, כגון חדשנות, ייעול תהליכים עסקיים, קשרי קהילה ופעילויות בעלות אופי חברתי-ציבורי וחיזוק מותג המעסיק.

מנהל/ת הקהילות יניעו ויפעילו קהילות עובדים שיספרו את הסיפור של הארגון עבור הקהל הרלוונטי עבורם. במסגרת התפקיד תצללו לעומק ותחקרו את החוזקות של הארגון מנקודת המבט של המעסיק.

כמנהל/ת קהילות תהיי/ה אחראי/ת על:

  • מטרות המיתוג מעסיק ותגלו כיצד ניתן למלא את הצרכים שלשמם הוקמה הקהילה.
  • תכנון פעילויות עבור הקהילות- תוך הגדרת מטרות ויעדים התואמים לתוכנית המיתוג מעסיק.
  • בניית תוכניות תקשורת פנים- ארגונית ותוכנית תקשורת שיווקית לפרסום הקהילות ופעילותם השוטפת.
  • ניהול שוטף של הקהילות בפגישות חודשיות, שמירה על קשר עם חברי הקהילה, ופיקוח על פעילותם.
  • בניית דוחות חודשיים בהתבסס על פעילות הקהילות ומימוש מטרותיהן.
  • ניהול מספר קהילות במקביל.

דרישות:

  • רקע בניהול מדיות חברתיות וניהול תוכן- חובה!
  • אנגלית ברמה גבוה – חובה!
  • ניסיון בניהול קהילות- יתרון גדול
  • כישורים בינאישיים מעולים
להגשת מועמדות למשרה

שלחו קורות חיים כאן